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看護

枚方市で看護師として働く|施設看護と訪問看護、新拠点という選択肢

2026.08.10 | 株式会社3SMILE 人事総務
リハビリ器具を使う入居者に白衣のスタッフが寄り添う様子
この記事の情報:株式会社3SMILE 人事総務(仕事内容は掲載時点の募集要項に基づきます。最新の条件は各求人ページ・公式LINEでご確認ください)
この記事のポイント

3SMILEには施設の看護訪問看護の2つの働き方があり、2026年7月には枚方市堂山(星ヶ丘駅の周辺)に新しい施設がオープンしました。この記事では、枚方エリアで職場を探している看護師の方に向けて、仕事の中身、施設看護にオンコール(呼び出し待機)が無い理由、訪問看護との違いの正直な説明、週休2日制・3日制の型を整理します。

この記事は、生嶋(統括部長・救急看護認定看護師)ほか現場スタッフの知見をもとに作成しています。仕事内容は掲載時点の募集要項に基づきます。

3SMILEの看護師の働き方とは、住宅型有料老人ホームでの施設看護と、利用者のご自宅へ伺う訪問看護の2形態のことです。運営は八尾市の3施設に加え、2026年7月開設のメディケア結(えん)枚方(枚方市堂山・星ヶ丘駅の周辺)が加わり、京阪沿線から通える拠点ができました。医療依存度の高い入居者を看護と介護のチームで支えるのが特徴です。

「病院以外で看護師の経験を活かしたい」「枚方の近くで通える職場を探している」——この記事は、その両方に当てはまる方のために書いています。

枚方に、看護師の通える拠点ができた

3SMILEの施設はこれまで八尾市に集中していたため、北河内エリアの看護師の方には通勤距離がネックでした。星ヶ丘駅周辺の新施設の開設で、京阪沿線に住む看護師が引っ越しなしで働ける選択肢が生まれたことになります。

配属は施設ごとの専属勤務が基本です。「枚方で働きたい」というご希望は応募前の相談時に必ずお伝えください。

スロープと駐車場を備えた住宅型有料老人ホームの外観
2026年7月オープンの新拠点。館内はバリアフリー設計

施設看護の仕事|「暮らしの中の医療」を支える

住宅型有料老人ホームの看護は、治療の場ではなく生活の場の医療です。求人票には、バイタル測定、褥瘡処置、バルン交換、経管栄養の管理、ストーマ管理といった処置の記載があります。医療依存度の高い入居者を受け入れているため、病院で身につけた処置の経験がそのまま活きる環境です。

一方で、時間の流れは病棟と異なる場面が多く、同じ入居者と継続して関わりながら変化に気づく看護が中心になります。「じっくり関わる看護がしたい」という方に向いています。

施設の看護師にオンコール(自宅での呼び出し待機)はありません。施設は24時間看護体制で夜間も勤務の看護師がおり、急変時の判断は勤務中の看護師と連携クリニックの現場判断で行うためです。休みの日は呼び出しの心配なく、休みとしてしっかり切り離せます。

訪問看護という働き方|オンコールの正直な話

3SMILEには訪問看護ステーションもあり、施設看護とは別の働き方があります(どちらを担当するかは募集状況により、面談でご相談ください)。ここで1つ、正直にお伝えしたいことがあります。

訪問看護は夜勤がない代わりに、求人票のとおりオンコール(電話待機)があります(手当の定めがあります。額は求人ページでご確認ください)。電話が鳴る可能性のある時間は拘束感を伴うため、「夜勤がない=夜の負担がゼロ」ではありません。ここは施設看護(オンコール無し)との一番の違いです。

夜勤もオンコールも避けたい方には、非常勤(日勤)という形があります。夜勤・オンコール・日勤の違いは看護師が夜勤なしで働く選択肢で詳しく整理しています。

観葉植物と丸いソファのある施設の明るいラウンジ
施設内は生活の場らしい落ち着いた空間づくり

シフトと休み方の型

正社員の看護師には週休2日制と週休3日制の働き方があります。訪問看護の担当、施設の看護の担当、非常勤(日勤)と、生活に合わせた形を面談で相談できます。

施設の看護と訪問の看護でどちらが自分に合うか迷う方は、施設看護師と訪問看護、1日の流れと給与で比較を先にどうぞ。病院経験の活かし方は病院の医療ケア経験を活かす施設看護師の仕事にまとめています。

※本記事では金額を扱っていません。給与・手当の最新の条件は各求人ページ・公式LINEでご確認ください。

開設間もない拠点は、看護体制を「つくる側」に回れる

新しい施設は、看護手順や多職種連携の細部がこれから磨かれていく段階です。出来上がった体制に入るのではなく、体制づくりに看護師として関われる——これは開設期ならではの経験です。もちろん、八尾の3施設で積み上げた記録・研修・連携の仕組みが土台にあるので、手探りだけの立ち上げではありません。

ソファとローテーブルを置いた施設内の談話スペース
施設ごとに空間の雰囲気は異なる。見学で実際に確かめてほしい
窓際の席で相談に応じる白衣のスタッフ
面談は「条件確認だけ」でも歓迎。疑問はその場で率直に聞いてほしい

まずは「話を聞くだけ」から

結論として、枚方エリアの看護師の方に伝えたいのは「応募を決める前に、話を聞きに来てほしい」ということです。夜勤・オンコールの実際の頻度、医療処置の体制、施設の空気——文章で伝わりきらない部分こそ、面談と見学で確かめてください。条件確認だけのご相談も歓迎です。働き方全体の比較は八尾・枚方で働く総合ガイドへ。

参考(公的情報):厚生労働省「訪問看護」

よくある質問

枚方の施設で看護師はどんな仕事をしますか?

住宅型有料老人ホームの入居者の健康管理が中心です。求人票にはバイタル測定、褥瘡処置、バルン交換、経管栄養の管理、ストーマ管理などの記載があります。詳しくは各求人ページの募集要項をご確認ください。

夜勤なしで働くことはできますか?

夜勤なしなら非常勤(日勤)があります。なお施設の看護師はオンコール(呼び出し待機)がなく、休みは休みとして切り離せます。訪問看護は夜勤なしですが求人票のとおりオンコールがあります。

オンコールとは何ですか?

利用者の急変時などに電話で相談を受け、必要に応じて対応する待機のことです。当社の施設看護師にはオンコールはありません(24時間看護体制で、夜間の判断は勤務中の看護師と連携クリニックで行うため)。訪問看護の担当には求人票のとおりオンコールがあり、面談で実際の頻度も正直にご説明します。

ブランクがあっても大丈夫ですか?

求人票の応募資格は正看護師で、ブランクの有無よりも入居者に寄り添えるかを大切にしています。医療処置は既存施設で積み上げた手順を土台に始められます。不安な点は面談で率直にご相談ください。

応募前に施設を見ることはできますか?

できます。条件確認だけのご相談・見学だけのご来訪も歓迎です。公式LINEまたはお電話で「枚方の施設を見たい」とお伝えください。

この記事のまとめ
  • 3SMILEの看護師は「施設看護」と「訪問看護」の2つの働き方。2026年7月開設の枚方市堂山(星ヶ丘駅周辺)の新施設で、京阪沿線から通える拠点ができた。
  • 施設看護はオンコール(呼び出し待機)なし=24時間看護体制で休みは休みとして切れる。訪問看護は求人票のとおりオンコールあり——という違いを面談で正直に説明している。
  • 週休2日制・3日制あり。開設間もない拠点は看護体制を「つくる側」に回れる時期。条件確認だけの相談・見学歓迎(公式LINEで「枚方の施設を見たい」でOK)。

まずは「条件確認だけ」でも大歓迎です

枚方の施設の見学・夜勤やオンコールのこと・医療処置の体制など、採用担当(人事総務 なな)がお答えします。個別のご相談も公式LINEでどうぞ。

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